Desde este año, la reforma al Código del Trabajo introduce cambios significativos que impactan directamente en la vida laboral de los chilenos. Entre las novedades más relevantes se encuentran las mejoras en la conciliación de la vida familiar y laboral, el fortalecimiento de las medidas de protección para trabajadores con hijos, y beneficios adicionales para quienes desempeñan sus funciones bajo la modalidad de teletrabajo o trabajo híbrido.
Estas modificaciones buscan equilibrar las responsabilidades laborales con las necesidades familiares, fomentando un entorno laboral más justo y flexible. Conocer estos cambios es fundamental para trabajadores y empleadores, ya que su implementación influirá en contratos, jornadas y beneficios.